建安区举办联乡帮村干部培训班

为认真落实市委、市政府“以万人助企联乡帮村机制统揽基层改革发展稳定全局”的决策部署，进一步提升帮联干部政策水平、综合素质和业务能力，推动全区联乡帮村工作深入开展，走深走实。7月27日，建安区万人助企联乡帮村活动办公室（以下简称“区活动办”）举办“全区2022年联乡帮村干部培训班”。此次培训采取云视频教学模式进行，设立1个主会场和16个乡镇（街道）分会场，全区382名联乡帮村干部全部到所分包的乡镇（街道）分会场参加培训。

会上提出要求。一要提升政治站位，增强做好联乡帮村工作的紧迫感、责任感。全区帮联干部一定要解放思想、拉高标杆，积极履行“五项职责”，凝聚智慧力量，狠抓责任落实，切实把市委市政府、区委区政府的部署转化为加快发展的务实成效。二要狠抓工作落实，用联乡帮村机制推动各项工作提质增效。全区帮联干部要发挥自身优势和帮联作用，指导联系点做好信访问题化解、人居环境整治、疫情防控、防汛防灾，安全生产等工作，助推全区经济社会高质量发展。三要强化责任担当，确保联乡帮村各项工作全面落地落实。全区帮联干部要聚焦区委、区政府中心工作，紧紧围绕苗头性问题、潜在性隐患、突发性事故等底线，开展专项调研，分析研判问题，研究解决方案，推动联乡帮村工作走深走实，为党的“二十大”胜利召开营造良好社会环境。

此次培训邀请区直6个行业部门的单位负责人和业务骨干，就“五星”支部创建、疫情防控、防汛防灾、改善农村人居环境、信访稳定、防返贫动态监测及帮扶等方面进行深入浅出的讲解，为广大帮联干部更好服务基层、帮助群众协调解决困难明确了方向、划出了重点。通过此次培训，全区帮联干部不仅学习了帮农助农惠农政策，而且掌握了新的工作方法，为更好落实帮扶责任、提升帮扶成效奠定了坚实基础。

下一步，区活动办将以“能力作风建设年”活动为抓手，进一步提升能力、锤炼作风、增强服务意识，用好“万人助企联乡帮村”工作机制，确保“事事马上办、人人钉钉子、个个敢担当”，使广大帮联干部切实练就谋项目、搞建设、促发展、惠民生的过硬本领。