在“烟火气”里纳英才

夜幕之下，招聘者像“摆地摊”一样亮岗位，求职者像“逛夜市”一样找工作。这样的招聘会场景，在市区曹魏古城南城门广场经常上演。

今年以来，魏都区就业创业服务中心在曹魏古城开展“招聘夜市”暨就业创业政策宣传活动7场，261家企业参与，提供11072个就业岗位，吸引了7000余人次到场，用夜市“烟火气”带动就业服务“接地气”，让就业服务更具“温度”与“高度”。

“求职者像逛夜市一样，在各个‘人才’摊位间穿梭，这样的场景也能让大家放下戒备。”12月6日晚上，正在逛曹魏古城的高校毕业生小李说，前不久魏都区就业创业服务中心在这里组织的“招聘夜市”，她至今印象深刻，这种将夜生活与求职招聘相融合的模式很适合年轻人。

让小李印象最深刻的还有“招聘夜市”上的一些技能展示和文艺演出，给招聘会营造轻松氛围。

“我们组织‘招聘夜市’时，会兼顾各类求职者的求职需求，为企业与求职者搭建高效沟通桥梁。”魏都区就业创业服务中心副主任殷乐告诉记者，除岗位展示外，活动同步设置政策解答专区，工作人员通过“发放资料+现场讲解”，让求职者在找工作的同时，也能掌握就业扶持福利。

“招聘夜市”利用各商圈夜市人员密集特点，布置招聘摊位，打破以往“坐等上门”服务模式，顺应当下年轻人喜爱的生活方式，以方便求职、引才为出发点，将人才服务送到家门口，为招聘活动搭载了更多“流量”，并通过现场提供精准化、多样化的就业服务，促进人岗高效匹配、双选对接。

“与传统的招聘模式相比，‘招聘夜市’打破了传统招聘的时空限制，以更加灵活、开放的方式，为企业和求职者提供了更多的交流机会。”殷乐说，这样的转变，体现了招聘服务从“以企业为主”向“以求职者为主”的回归，是“以人为本”服务理念在就业领域的生动体现。

此外，魏都区就业创业服务中心还采用“线下+云端+直播”三位一体服务模式，不仅通过直播展示企业风采，还能将岗位送到未到现场求职者的“掌端”。

编辑：龚政明  刘方        校对：刘操龙

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